Осуществление выплат по социальному страхованию через стороннего агента без оформления трудовых отношений считается мошенничеством и незаконным.
В нескольких статьях, изданных органами кадрового обеспечения и социального обеспечения, указано, что использование стороннего агента для уплаты взносов социального страхования без установления трудовых отношений между агентом, уплачивающим взносы социального страхования, и соответствующим лицом (лицами) является незаконным.
Меры административного надзора за Фондом социального страхования
Статьи были опубликованы одновременно с Мерами административного надзора за Фондом социального страхования («Меры»), вступающими в силу с 18 марта 2023 года. В Мерах четко указано, что работодатели или лица, которые платят взносы по социальному страхованию, следующим образом:
- мошенничество, подделка сертификационных материалов; или
- фиктивные трудовые отношения
Будет считаться мошенничеством и влечет за собой правовую ответственность.
Закон Китайской Народной Республики о социальном страховании
До принятия «Мер и статей» аналогичные положения содержались в Законе о социальном страховании. Конкретные статьи Закона о социальном страховании описаны ниже.
Закон Китайской Народной Республики о социальном страховании,
Статья 88 За любое правонарушение, связанное с предъявлением мошеннических требований о выплатах по социальному страхованию путем обмана, использования поддельных документов или иными способами, административный орган социального страхования должен приказать о возврате похищенных пособий по социальному страхованию и наложить штраф в размере, превышающем двукратную, но пятикратную сумму похищенной суммы.
Вышеизложенное ясно указывает на то, что использование агентов для выплаты социального страхования за работников является незаконным.
Статья 63. В случае неуплаты работодателем своевременно и в полном объеме взносов на социальное страхование орган по сбору взносов на социальное страхование обязан обязать работодателя выплатить или восполнить недостающую сумму в установленный срок.
Если по истечении установленного срока задолженность работодателя по социальному страхованию остается непогашенной или недостаточной, орган по сбору взносов на социальное страхование имеет право направлять запросы в банки и другие финансовые учреждения относительно банковских счетов работодателя и может обратиться в соответствующий административный отдел на уровне уезда или выше для принятия решения о переводе капитала для взносов на социальное страхование…
Статья 86. В случае неуплаты работодателем взносов на социальное страхование в установленный срок и в полном объеме орган по сбору взносов на социальное страхование выносит предписание работодателю с требованием о полной уплате в установленный срок, а также начисляет пеню в размере 5 за каждые 10 000 рублей по состоянию на день возникновения задолженности. В случае неуплаты по истечении установленного срока уполномоченный административный орган взыскивает пеню в размере, превышающем сумму просроченного платежа, но не превышающем ее трехкратного размера.
Меры по обеспечению более строгого соблюдения
Хотя Закон о социальном страховании вступил в силу с 1 июля 2011 года, его положения были недостаточно реализованы. Многие предприятия прибегали к услугам сторонних агентов для оформления социального страхования своих сотрудников. Особенно это касалось тех, кто работал преимущественно в другом городе, нежели компания-работодатель.
Принятие этой меры в сочетании с проведением проверок и применением штрафных санкций влечет за собой более строгие правовые обязательства. В частности, столь строгий подход правительства отражает решительные меры по регулированию нарушений в сфере социального страхования. Кроме того, штрафные санкции могут превышать административные штрафы, поскольку нарушители могут быть внесены в черный список и повлиять на кредитную историю.
Заключение
Поэтому работодатели должны устранить любые незаконные выплаты по социальному страхованию и соблюдать установленные положения.
Связаться с нами
Если у вас есть вопросы, связанные с выплатами по социальному страхованию, свяжитесь с нами по адресу talktous@horizons-advisory.com , чтобы записаться на консультацию. Horizons предоставит вам ценную информацию, экспертизу и оптимальные решения.
Хотите поделиться своими мыслями?